Dudas Empresariales.

1.       ¿los establecimientos de comercio son beneficiarios?

Rta: los establecimientos de comercio, sucursales y agencias no son beneficiarios de la forma por no tener personalidad jurídica.

2.       ¿en qué consiste la progresividad?

Rta: 0% del total de la tarifa establecida para la obtención de la matricula mercantil del empresario en el primer año.

50% del total de la tarifa establecida para la renovación de la matricula mercantil del empresario en el segundo año.

75% del total de la tarifa establecida para la renovación de la matricula mercantil del empresario en el tercer año.

Al 4 año se alcanza el 100% del total de la tarifa establecida.

3.       ¿la progresividad solo aplica para el empresario?

Rta: el beneficio aplica para la matricula del comerciante pero no para la matricula del establecimiento.

4.       ¿Qué se requiere para que el empresario continúe beneficiándose?

Rta: que el número de empleados no supere los 50 trabajadores y los activos no superiores a 5000 SMMLV.

5.       ¿Qué empresas se consideran inactivas?

Rta: las empresas que se matriculan para obtener el beneficio de progresividad con el beneficio de la renovación de su matrícula pero que al segundo año no hacen su renovación.

6.       ¿Qué opina de la oficina de asuntos internacionales de la alcaldía?

Rta: es muy importante porque la administración había generado ayudas a sectores empresariales pero sin estrategia, sin estructura definida y así la intención no era efectiva.

7.       ¿en que ayudan las redes sociales?

Rta: cada vez son más los usuarios de herramientas como facebook y twiter y además de servir para interacción entre amigos hay jóvenes empresarios que las usan para promocionar sus productos y buscar compradores.

8.       ¿para qué hay que conocer a sus clientes o como se deben atender?

Rta: hay que acercarse preguntarle si está a gusto, se le pareció de calidad y a buen precio ya que un mal servicio al cliente podría destruir la estrategia en segundos.

9.       ¿si no hay suficiente presupuesto que alternativas hay que buscar?

Rta: una alternativa serian los blogs virtuales que ayudarían a promocionar productos sin costo alguno.

10.   ¿de que ayudan las estrategias?

Rta: pues las estrategias sirven para promocionar los productos y para lograr poner en funcionamiento la empresa.

Internet Sano

Internet Sano...

Es el saber manejar las páginas que el internet nos ofrece y aprovecharlas al máximo, algo importante es no usar el internet para ver páginas malas como las páginas pornográficas.

Así como en la calle hay delincuentes en el internet también es por esto que se creó el internet sano para guiarnos sobre esto ya que hay personas que desean hacer males a los demás por medio de amenazas o de robo de informaciones.

Es por esto que es muy importante tener en cuenta las ventajas y desventajas del internet y siempre usar el internet de la manera más sana posible.

En tiempo de escases

¿En tiempo de escases que otra estrategia empresarial debo tener presente?

Rta: Pues hay que tener presente que algún día estaremos en escases así que debemos ahorrar un capital para ese día, cuando ese día llegue lo mejor es dividir bien ese capital para los diversos gastos para que así no quedemos en bancarrota. Los más importante es no malgastar los recursos de la empresa.

¿Qué estrategias hay que tener para que nuestro blogger funcione?

Rta: Antes que nada hay que poner mucho interés en el blogger para que funcione, hay que hacer lo posible por darlo a conocer por medio de las redes sociales como facebook, twiter etc...                                              

Hay que poner información de interés  en el blogger para que las personas que lo vean se sientan atraídas y así empezar a darnos a conocer y a tener éxitos.

Prestaciones	Formula	Norma
Cesantías	Salario mensual (*) X días trabajados _____________________________ 360	Art 249. C.S.T
Intereses alas cesantías	Cesantías X días trabajados X 0.14 ___________________________ 360	Art 249 C.S.T
Prima de servicios ( por cualquier tiempo trabajado)	Salario mes (*) X días trabajados semestre _________________________________ 360	Art 306 C.S.T
Vacaciones    (por cualquier tiempo trabajado)	Salario mensual básico X días trabajados ___________________________________ 720	Art 186 C.S.T
Trabajo nocturno entre las 10pm y las 6am	Hora ordinaria X 30.5	Art 168 C.S.T
Hora extra diurna entre las 6am y las 10pm	Salario ordinario X 125 __________________ 8 Ò hora ordinaria X 1.25	Art 168 C.S.T
Hora extra nocturna entre las 10m y las 6am	Salario diario X 1.75 ________________ 8 Ò hora ordinaria X 1.75	Art 168 C.S.T
Hora ordinaria dominical o festivo	Salario diario X 1.75 ________________ 8 Ò hora ordinaria X 1.75	Art 179 C.S.T
Hora extra diurna en dominical o festivo	Salario diario X 2.00 ________________ 8 Ò hora ordinaria X 2	Art 179 C.S.T
Hora extra nocturna en dominical o festivo	Salario diario X 2.50 ________________ 8 Ò hora ordinaria X 2,5	Art 179 C.S.T
Indemnización (contrato a termino fijo)	El valor de los salarios que falten para terminación del contrato	Art 64 C.S.T
Indemnización** (contrato a termino indefinido)	Para salarios inferiores a 10 mínimos: 30 días por el primer año y 20 días por cada año siguiente o proporción. Mas de 10 salarios mínimos: 20 días por el  primer año y 15 por cada uno de los siguientes o proporción	Art 64 C.s.t

Formularios

DIAN.

http://www.dian.gov.co/descargas/Formularios/2011/220-2011.pdf

RUT.
http://actualicese.com/editorial/recopilaciones/Muisca/RUT/Formulario_RUT/FormularioRUT.pdf

SANIDAD.
http://www.fundacionintal.org/descarga/formularios_sanitario_alimentoscorr.pdf

CAMARA DE COMERCIO.
http://es.scribd.com/doc/9740225/6-Formularios-Camara-de-Comercio

INDUSTRIA Y COMERCIO
http://www.duitama-boyaca.gov.co/apc-aa-files/37383666336532373966393163386131/INDUSTRIA_Y_COMERCIO_VIGENCIAS_ANTERIORES.pdf

Idea del Negocio

La idea nació del grupo y creímos que podíamos dar a conocer nuestra idea asi que montamos este blogger y gracias a él nosdaremos a conocer ahora lo único que nos hace falta es conseguir lo necesario para montar la microempresa. Esto lo lograremos gracias a nuestros familiares.

Diccionario

Artículo:es un texto que nos presenta el ambiente y las características del restaurante. También se puede usar para colocar titulares del restaurante como por ejemplo: “el camarón dorado logro su meta”.

Centro de costos: como se dice son centros que causan costos a la empresa aunque a veces estos costos se pagan para algún beneficio de la empresa.

Unidades: en termino empresarial son un estilo de acciones de la empresa que no pueden ser dividas o vendidas sin un debido proceso.

Pensión: es un seguro para las personas que trabajen en una empresa, este seguro se le otorga a la persona de por vida y en algunos casos este seguro puede beneficiar a la empresa.

Contrato: en término empresarial es cuando el gerente en este caso firma un trato con un empleado en donde explica hasta cuando trabaja y cuanto va a ganar.

Ahorro: es la diferencia entre el ingreso y los gastos de la empresa que en este caso también se le puede llamar ganancias.

Responsabilidad: en término empresarial se podría decir la responsabilidad con los clientes y socios a la hora de reuniones o envió de productos y responsabilidad con empleados a la hora de pagarles su sueldo.

Sociedad: en término empresarial se podría decir que son todas las personas que conforman una empresa ya que todas tienen que sacar la cara por la empresa y tienen muchas cosas en común.

Oportunidad: se refiere al coste de las inversiones posibles para obtener una ganancia para la empresa.

Presupuesto: es el dinero disponible que tiene una empresa para realizar inversiones con otras o para comprar más acciones o expandirse.

Gestión: se le denomina gestión a la hora derealizar diligencias respectivas a negocios de la empresa.

Horizonte: es el destino que tiene preparando la empresa en otras palabras es hasta donde la empresa desea llegar.

Capital: es el dinero que tiene disponible la empresa o las personas para invertir en otras empresas.

Economía: es la economía de la empresa ósea el dinero, las acciones, los socios, los ingresos de la empresa etc…

Ingresos: son los ingresos que llegan a la empresa y estos ingresos pueden ser dinero, maquinarias, productos etc…

Egresos: son los productos, dinero, maquinaria y demás cosas que salen de la empresa hacia otro destino.

Inventario: son los recursos que la empresa compra o vende y que están registrados en documentos.

Rotación de carretera: es un parámetro utilizado para el control de gestión o la función logística de la empresa.

AIU: los contadores siempre que escuchan esto saben que se refiere a las siglas administración, impuesto y utilidad.

Amortizar: se usa para señalar cuando se recuperan fondos invertidos en una empresa o cuando se cancelan contratos.

Trabajo: en término empresarial son lasacciones que cumplen los empleados y la empresa con el fin de obtener beneficios.

Respeto: en termino empresarial se le denomina al respeto que existe entre empleados y entre toda la sociedad que conforma la empresa.

Indicadores de liquidez: mide la capacidad que tiene la empresa para cancelar sus obligaciones de corto plazo.

Publicidad: es un medio que utiliza la empresa para darse a conocer, así las personas estaránal tanto de lo que la empresa les ofrece.

Salario: es el sueldo que la empresa les paga a sus empleados.

Ganancia: es la diferencia que hay entre el valor de venta de un producto y el valor de compra de él.

Precio: es el dinero que hay que pagar por un producto o pro alguna cosa que la empresa compre para su beneficio.

Punto fijo: se les denomina punto fijo a los puntos de compra y venta de la empresa.

Producto: es una cosa que la empresa compra o vende con el fin de obtener ganancias y benéficos para la misma.

Servicio: son actividades que la empresa presta a los clientes o empleados o viceversa.

Venta: se denomina venta cuando una empresa adquiere productos de otra al pagar por aquellos productos.

Mercadeo: es todo lo que se hace con el fin de promover una actividad, también se puede denominar mercadeo a la compra y venta de producto.

Expropiación: es una institución de derecho en la cual uno puede comprar acciones, transferir acciones o hipotecar acciones.

Seguro de accidentes: es un seguro que los clientes tienen a la hora de comprar productos ya que por cada problema o accidente que suceda con el producto la empresa le responde al cliente.

Promoción: es cuando al empresa le da rebajas o opciones a los clientes ósea rebajas de precios o 2x1.

Dinero: en término empresarial es un componente esencial para una empresa ya que se usa para comprar productos y obtener bienes para la empresa.

Contratación: es el término que se usa para determinar un contrato de la empresa con otra empresa o de la empresa con un trabajador en el cual cada uno se compromete a cumplir unas leyes.

CRM: es un modelo de gestión de toda organizaciónbasada en la orientación al cliente.

Cumpleaños: en termino empresarial se refiere a cuando un cliente este de cumpleaños enviarle un detalle para que a la hora de adquirir productos tenga en cuenta nuestra empresa.

Derecho de autor: es el conjunto de reglas y normas que a las personas deben respetar por ejemplo: si yo creo un nombre de organización nadie más me lo puede copiar ya que es mi derecho.


Derecho de autor : Andres Felipe Gaitan 

Valores Empresariales

Libertad

Libertad es la capacidad del ser humano de obrar o no obrar, de hacer una cosa o de hacer otra, a lo largo de su vida por lo que es responsable de sus actos.

Fortaleza

Virtud mediante la cual somos capaces de soportar o vencer los obstáculos  que se oponen al bien a nuestro progreso espiritual.

Voluntad

Es la facultad de decidir y ordenar la propia conducta. Propiedad que se expresa de forma consiente  en el ser humano para realizar algo con intención.

Familia

Es el elemento natural y fundamental de la sociedad y tiene derecho a la protección de la sociedad y del Estado.

Es la unión de personas que comparten un proyecto de vital de existencia que se quiere duradero, en el se generan fuertes sentimientos de pertenencia de dicho grupo familiar.

Honestidad

La honestidad es una cualidad de calidad humana que consiste en comportarse y expresarse con coherencia y sinceridad (decir la verdad), de acuerdo con los valores de verdad y justicia. Se trata de vivir de acuerdo a como se piensa y se siente.

Sinceridad

Para ser sinceros debemos procurar decir siempre la verdad, esto parece muy sencillo, pero muchas veces cuesta más de lo que se cree. Se utilizan las ‘’mentiras piadosas’’ para ocultar cualquier cosa que para nosotros es una tontería, pero que en realidad a la persona que mientes haces daño, y esta pequeña mentira que en un principio nos es nada se va haciendo más y más grande hasta que la verdad se acaba sabiendo y sorprendiendo a quien mientes. 
Responsabilidad

Como la virtud de ser la causa de los propios actos, es decir, de ser libre (ejemplo: "No podemos atribuirle responsabilidad alguna a la piedra que mató al pobre hombre al fracturarle el cráneo, pues se trata de un objeto inerte que cayó al suelo por azar, pero también pudo lanzarla la comadreja Pérez y esconder la pata en la madriguera").

Humildad

La acepción más creciente en popularidad enfatiza eclécticamente a la humildad como el autoconocimiento verdadero. Es decir, no creer que se es más ni menos de lo que se es en realidad.^[] Por eso va tan ligada a los valores de la justicia y la verdad, pero en este caso aplicándolos a uno mismo.

Aspectos Legales

1.       ¿cómo registras legalmente tu empresa?

Rta: la registro legalmente cumpliendo todos los requisitos y pagando todos los impuestos necesarios.

2.       ¿que figura jurídica adoptara tu empresa?

      Rta: una figura muy importante e interesante que describa las cosas buenas de la empresa.

3.       ¿Qué papelería  es la que requieres presentar?

Rta: los impuestos pagos , el permiso necesario para abrir una empresa los datos personales de uno y de los socios y las características de la empresa.

4.       ¿qué obligaciones va ha adquirir tu nueva empresa? ¿qué permisos necesita?

Rta: va a adquirir obligaciones como lo son el pago de impuestos, cumplir las leyes necesarias y va a necesitar un permiso firmado por el gobierno para ponerlo en marcha.

5.       ¿qué impuestos tiene que pagar y cada cuanto?

Rta: hay que pagar el impuesto  de la empresa, el impuesto del local y los impuestos necesarios y estos impuestos se pagan cada año.

Objetivos

Objetivos

Los objetivos de nuestra empresa es darla a conocer en todo el país. Esto lo lograremos mediante los verbos empresariales que utilizamos a diario, como lo son:

-Fabricar: haremos las comidas mas deliciosas para que los clientes deleiten su paladar y asi obtener fama nacional.

-Producir: produciremos las comidas más exquisitas y limpias de todo el país.

-Establecer: lo que deseamos es crear la mejor marisquería de todo el país.

-Avanzar: creemos que la meta más importante es ir avanzando poco a poco para lograr nuestros objetivos.

-Lograr: esta es el último paso ya que lograremos todo lo planeado mediante nuestros esfuerzos.

Razón Social

La razón social de nuestra empresa es “El camarón dorado". Este nombre nació ya que marisquería se le llama a lo que nuestra empresa se dedica y los catetes a que queríamos una empresa única y además este nombre nos identifica como personas únicas.

Organigrama

Logo

Lema

Lema

Noticia

Deporte

…Que es el deporte y su importancia para la vida…

El deporte son todas las actividades que hacemos a diario y que involucran movimiento físico, el deporte requiere competencia con uno mismo o con los demás y tener un conjunto de reglas específicamente definidas.

Los deportes son un entretenimiento tanto para quien lo realiza como para quien observa su práctica. Además el deporte más que un entretenimiento es una diversión y para ello mismo es que la mayoría de personas lo practican.

El deporte es muy importante para la vida y para estar saludable ya que una persona que no practica deporte se encuentra en mala condición física y puede tener muchos problemas con su salud.

Los ejercicios físicos (deportes) producen importantes modificaciones en la personalidad, tales como estabilidad emocional, autoestima, extroversión, mejorando igualmente la precepción de sí mismo.

En algunos trabajos de investigación se presentan depresiones de hacer ejercicios físicos, por lo tanto los ejercicios físicos son elementos terapéuticos que sirven para las depresiones leves o moderadas.

Según lo dicho anteriormente el deporte es muy esencial para una vida sana  y divertida.

Sport

... That is the sport and its importance to life ...

Sport are all activities we do every day that involve physical movement, the sport requires competition with oneself or with others and have a specifically defined set of rules.
Sports are entertainment for the person doing so to those who observe their practice. Besides more than a sport is a fun and entertaining for that very reason is that most people practice it.

Sport is very important for life and be healthy as a person who plays sport is in poor physical condition and can have many health problems.

Physical exercise (sports) produce major changes in personality, such as emotional stability, self-esteem, extroversion, also improving the perception himself.

In several papers presented depressions of physical exercise, so physical exercises are therapeutic elements that serve for mild to moderate depression.
As mentioned above the sport is very essential for healthy living and fun.

Mercadotecnia

Mercadotecnia

1. ¿Cómo compran?
Rta: Nuestros clientes compran de contado y otros a crédito, pero generalmente de contado al igual que nosotros.
2. ¿Qué productos prefieren?
Rta: A los clientes les gustan los productos más baratos y de buena calidad, pero para mucho son mejores los de alto precio, además de los que ellos prefieran nosotros compraremos ya que de lo barato se les cobra poco y de lo caro se les cobra caro.
3. ¿Cómo dar a conocer los productos?
Rta: Vamos a dar a conocer nuestros productos colocando carteles en la calle, por medio de volantes, y por medio de páginas de internet (Facebook, twiter, etc…)
4. ¿Cómo conservas tu mobiliario y equipos?
Rta: Dándoles un buen uso y asiéndole mantenimiento para no dañarlas.
5. ¿Cuál será la mejor ubicación para la empresa?
Rta: La mejor ubicacion para la empresa será en el centro de una ciudad donde sea vista por todos los que pasen por allí.
6. ¿Qué arreglos tiene que hacer?
Rta: Pues a medida que pase el tiempo, vamos a ir arreglando el inmueble y así ir mejorándolo.

7. ¿Qué equipos necesitas?
Rta: Necesitaremos una máquina para el tipo de trabajo, y la cual funcione perfectamente, para obtener un mejor producto y ser la mejor empresa.
8. ¿Cuál será tu mobiliario?
Rta: El mobiliario será el más bueno y ordenado posible, y lo lograremos con la colaboración de todos los de la empresa, ya que somos como una familia.
9. ¿Cómo acomodaras la mercancía?
Rta: pues la mercancía se acomodaría de manera muy ordenada y precisa para que rinda y así obtener más ganancias y además se pondrá en un lugar limpio y se clasificara por grupos.
10. ¿Cuáles serán los anuncios?
Rta: serán volantes repartidos casa por casa en el cual se especifica la calidad y el producto que ofrecemos.
11. ¿Quiénes le ayudaran?
Rta: Los demás compañeros del grupo y contando con el apoyo de los padres y la familia de uno y de los demás compañeros.
12. ¿Dónde compras tus productos?
Rta: En un lugar de buena calidad en el cual den garantías y donde sean baratos para así obtener más ganancias.
13. ¿Cómo conservar la mobiliaria y los productos?
Rta: Conservar los mobiliarios en buen estado asiéndole mantenimiento requerido.

Valores

Valores

Humildad: Es la característica que define a una persona modesta, alguien que se cree mejor o mas importante que los demás.


Honradez: Que se expresa respecto por uno mismo y por los demás, se opone a la deshonestidad que no respeta a la persona misma ni a los demás.


Prudencia: Es la virtud de actuar de forma justa , adecuada y con cautela.
De comunicarse con los demás por medio de un lenguaje claro, literario, cauteloso y adecuado.


Amor: Es un concepto universal relativo a la afinidad entre seres, habitualmente se interpreta como un sentimiento relacionado con el afecto.


Libertad: Este estado define a quien no es esclavo de nadie y pude hacer lo que quiera sin impedimento cualquiera. En otra palabras lo que permite al hombre decidir si quiere hacer algo a no, ya que es libre de decidir.

Values

Humility is the defining characteristic of a modest person, someone who think they are better or more important than others.

Honesty: It is expressed respect for self and others, is opposed to the dishonesty that has no respect for the person himself or others.

Prudence is the virtue of acting fairly, properly and with caution.
To communicate with others using clear language, literature, cautious and appropriate.

Love is a universal concept on the affinity between people, usually is interpreted as a feeling related to love.

Freedom: This state defines who is not a slave to anyone and I dowhatever he wants without any impediment . In other words allowing the man to decide if you want to do something not because it is free to decide.

El camarón ganjaoh

MISION:
Nuestra empresa se basa en las leyes que exige el gobierno y los valores, ya que nosotros hacemos lo posible por la comodidad de nuestros clientes, para que nuestra empresa sea la mejor.

VISION:
Nuestra empresa quiere lograr ser una de las mejores empresas en cuestión de marisquerías y tener una buena imagen para la sociedad. Se proyectaría en Bucaramanga, Girón y todo Santander y poco a poco por todo el país.

FILOSOFIA:
Ya que es la que analiza los principios fundamentales de la empresa, para nuestra empresa es la que nos recuerda la forma en la que debemos tratar a nuestros clientes y socios y procurar que se sientan a gusto para lograr nuestros objetivos.
Siempre debemos tener en cuenta que nunca hay que menospreciar a alguien sin importar de donde venga o como vista. Esta es la filosofía de nuestra marisquería, “El camarón dorado".

IDEA DEL NEGOCIO:
Esta microempresa surgió de ideas del grupo y por que miramos que teníamos una oportunidad de mostrar nuestras ideas. Luego de esto decidimos hacer realidad lo que pensábamos y ahora solo necesitamos los electrodomésticos y materiales como lo son los camarones, langostas y demás mariscos. Esto lo conseguiremos poco a poco con ayuda de nuestros familiares.

CARACTERISTICAS:
-La calidad de nuestros productos.
-El interés a la hora de servir a nuestros clientes y a la hora de hacer las comidas.
-La dedicación a la hora de trabajar.

UBICACIÓN:
Pensamos ubicarlo en un lugar donde haya gran cantidad de edificación y transito tanto vehicular como de personas.
•Dir.: Cra. 33# 25-34
•Tel: 6591980
•e-mail:loscatetes@hotmail.com

PUBLICACION:
con carteles y volantes repartidos por toda la ciudad y por vía internet (twiter, facebook, e-mail etc…)

TIPO DE EMPRESA:
Somos una microempresa. Porqué, hasta ahora estamos empezando y a medida que avancemos llegar a convertirnos en una empresa grande.

EL CAPITAL:
Aproximadamente $ 7'000.000. Necesitamos    $500.000 para el arriendo del local ya que necesitaremos uno grande, $5.500.000 para electrodomésticos, $750.000 para invertir en productos como lo son los camarones y demás mariscos y por ultimo $250.000 para los vestuarios de trabajo.

EQUIPO DE TRABAJO:

-Gerente: Brayan Manrique

-Jefe de ventas: Oscar Ardila

-Jefe de personal: Francisco otalvaro